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EYES Perspective

我們持續在看的事。

有些事情要看很久,才會知道它真正在說什麼。
Why We Write

我們持續觀察
人、關係、組織與改變。

這裡寫的不是方法,也不是結論。
是我們在真實工作裡反覆遇到、還在想的事情。
有些問題出現得太多次,值得被寫下來,也值得被一起想。
兩個人在同一份紙上一起理解
還在想的事,先放在同一張紙上
01
Featured Perspective
組織

為什麼很多問題,
真正卡住的地方都不在流程?

Antony 在現場與小組坐著對談
Antony
在一個人還說不清楚以前,先陪他把話找出來。
More Perspectives
02
03
方向

方向不清楚的時候,我們通常先看什麼?

陪伴

陪伴一個人改變,為什麼需要時間?

正文陸續整理中。

有四件事,我們一直在看。

安靜的對談場景

一個人怎麼理解自己、怎麼做選擇,什麼時候會真的改變。

關係

人與人之間的期待、責任與距離,怎麼影響一件事的結果。

組織

文化、服務與角色如何被承接,問題又通常卡在哪裡。

改變

改變在什麼條件下會發生,又在什麼時候會停下來。
書桌前的思考與手記
情境示意|還在想的事,先寫下來
觀點不是一次想完的。先放在紙上,放一陣子,再回來看還成不成立。

寫下來,是為了看得更清楚,
不是為了說服誰。

觀點不是產品,也不是課程的前導。
如果其中有一段剛好說中了你正在經歷的事,那就夠了。
大型場域的課程現場,學員與桌面
課程歷程|大型場域的授課現場

想清楚了,才會寫下來。

所以這裡不會很快變多。每一篇都是真的在工作裡遇到、想過一段時間的事。
Begin a Conversation

如果其中有一段,
剛好是你正在想的事。

不需要先讀完,也不需要先同意。
我們可以直接從你正在經歷的事情開始。
開始一段對話
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EYES 愛思
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EYES Perspective

我們持續在看的事。

有些事情要看很久,才會知道它真正在說什麼。
Why We Write

我們持續觀察
人、關係、組織與改變。

這裡寫的不是方法,也不是結論。
是我們在真實工作裡反覆遇到、還在想的事情。
有些問題出現得太多次,值得被寫下來,也值得被一起想。
兩個人在同一份紙上一起理解
還在想的事,先放在同一張紙上
安靜的對談場景
Featured Perspective
組織

為什麼很多問題,
真正卡住的地方,
都不在流程?

Antony 在現場與小組坐著對談
Antony
在一個人還說不清楚以前,先陪他把話找出來。
More Perspectives
方向

方向不清楚的時候,
我們通常先看什麼?

陪伴

陪伴一個人改變,
為什麼需要時間?

正文陸續整理中。

有四件事,
我們一直在看。

一個人怎麼理解自己、怎麼做選擇,什麼時候會真的改變。
關係
人與人之間的期待、責任與距離,怎麼影響一件事的結果。
組織
文化、服務與角色如何被承接,
問題又通常卡在哪裡。
改變
改變在什麼條件下會發生,又在什麼時候會停下來。
書桌前的思考與手記
情境示意|還在想的事,先寫下來
觀點不是一次想完的。先放在紙上,放一陣子,再回來看還成不成立。

寫下來,
是為了看得更清楚,
不是為了說服誰。

觀點不是產品,也不是課程的前導。
如果其中有一段剛好說中了你正在經歷的事,那就夠了。
大型場域的課程現場,學員與桌面
課程歷程|大型場域的授課現場

想清楚了,
才會寫下來。

所以這裡不會很快變多。每一篇都是真的在工作裡遇到、想過一段時間的事。
Begin a Conversation

如果其中有一段,
剛好是你正在想的事。

不需要先讀完,也不需要先同意。
我們可以直接從你正在經歷的事情開始。
開始一段對話